近日,上海市公安局浦东分局破获以套路应聘方式对招聘企业实施敲诈勒索的案件。
今年2月中旬,某工地的通信项目负责人陈先生通过网络招聘了栗某等8名短期劳务工,双方电话沟通确定了工作时间和薪酬。栗某等8人按约定来到工地,但都以未带身份证为由拒绝与陈先生签订用工合同,表示只要按时支付薪酬即可。
不料,连续几日,栗某等人工作懒散、干活拖拉,经多次催促依旧各种推脱、出工不出力,陈先生无奈只能提出辞退。此时,栗某等8人却提出要求补偿误工费、夜班补贴、车旅费等费用,并以滞留工地、阻碍施工等方式进行逼迫。陈先生被迫支付了1.3万元补偿款。事后,陈先生觉得事有蹊跷,遂向浦东警方报案。接报后,浦东分局蔡路派出所对案情进行了详细分析和深入调查。3月3日,警方将8名犯罪嫌疑人一举抓获。(吴艺 庄莉强)
高级合伙人 王博律师
广东华商律师事务所
知识产权,合同纠纷,经济纠纷,医疗纠纷,房产纠纷,公司风控,企业顾问等
王博律师,武汉大学法学博士、博士后。曾任中南财经政法大学知识产权研究中心研究员,现任武汉大学知识产权与竞争法研究所研究员,广东华商律师事务所高级合伙人,南京理工大学法学院硕士生校外导师,汕头仲裁委仲裁员,佛山市知识产权侵权检验鉴定专家库专家等。上一篇:霍林郭勒查破跨境网络赌博案
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最高人民法院发布2020年度知识产权十大案例、五十件典型案件(附全文)
4月22日下午,最高人民法院召开新闻发布会,通报全国法院2020年知识产权司法保护的总体情况,发布《人民法院知识产权司法保护规划(2021-20...第13230501号“三得利啤酒 新鲜直送 当日生产 冷藏配送及图”商标驳回复审案
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