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司法案例
职工在劳动合同期内不能与另一单位再签劳动合同
案例: 职工黄某原在一家国有企业工作并与企业签订了为期5年的劳动合同。在合同期内,黄某以收入偏低为由,口头提出解除合同,企业...
分类:
普通案例
日期:2022-06-27 23:59
阅读:1092次
试用期内解除劳动合同,提出方不需承担赔偿责任
案例: 周某与某商场签订了3年的劳动合同,合同中约定:试用期为3个月,周某的工作岗位为收银员;任何一方要求提前解除劳动合同,应...
分类:
普通案例
日期:2022-06-27 23:59
阅读:1489次
合同期将满时女工怀孕了,不能终止劳动合同
案例: 高某,女,25岁,系广州市某中外合资企业劳动合同制职工。1994年12月28日被招入该单位当劳动合同制职工,合同期三年,至1997...
分类:
普通案例
日期:2022-06-27 23:59
阅读:1179次
企业濒临破产法定整顿期间可以与职工解除劳动合同
案例: 宋某等10人与企业签订了五年劳动合同,后因该厂产品滞销,无力偿还贷款,经法院和有关部门核定宣布处于“濒临破产的法定整顿...
分类:
普通案例
日期:2022-06-27 23:59
阅读:1206次
单位不足额缴纳社保费员工可以随时解除合同
案例: 2003年7月我毕业后进入一家上海公司,并签署了劳动合同,试用期3个月,合同为期5年,违约金2000元/年,(进入公司的时候公...
分类:
普通案例
日期:2022-06-27 23:59
阅读:1157次
停工医疗期内不得终止劳动合同
案例: 孙某在某外资公司已工作了2年,双方合同期截止于2003年12月31日。合同到期前1个月,孙某因突感胃部不适前往医院检查,经检查...
分类:
普通案例
日期:2022-06-27 23:59
阅读:1045次
合同订立与知情权
案情: 某公司急需一名销售主管,李某前往应聘,在填报应聘表格中,李某向公司的招聘人员出示了多个专业的学历证书,并陈述了以往在...
分类:
普通案例
日期:2022-06-27 23:59
阅读:1237次
协商解除的劳动合同还能申请撤销吗
[案情简介]: 王某于1997年经人介绍调入某锦画社工作,同年10月25日与该锦画社签订了为期三年的劳动合同。 由于该行业不景气...
分类:
普通案例
日期:2022-06-27 23:59
阅读:1226次
生病在试用期,可以辞退
案情: 周先生于2001年7月1日应聘进某合资公司工作,双方于同年8月1日签订了为期3年的劳动合同。根据劳动合同时间的长短,公司在合...
分类:
普通案例
日期:2022-06-27 23:59
阅读:1079次
跳槽让我直面培训费补偿
案例: 晓媛在上海某中日合资企业担任产品模板设计,是公司的技术骨干。1997年公司将晓媛送到日本培训九个月,学习日本国内先进的制...
分类:
普通案例
日期:2022-06-27 23:59
阅读:1236次
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王博 律师
知识产权,企业法律顾问,合同纠纷
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